快船的人数达到16人了，

控球后卫有四人，库里是7号新秀，肯定会获得一些出场时间，基德至少要打30分钟，还有上赛季表现出色的巴里亚不可能一直坐板凳。这么一分，查尔莫斯几乎不可能获得出场时间，看守饮水机就是他的人生……

制服组又开会，商讨交易。查尔莫斯在快船没了位置，不如趁早交易出去，否则下赛季结束后，球队也得将他裁掉。好歹是打过季后赛的人，比且有先发出场，现在的交易价值比较大。

还有一个办法，是把索顿交易出去，换未来的选秀权，这样等明年裁掉查尔莫斯的时候也可以空出一个名额。而最简单的方法是穆托姆博选择退役，改为在队中当助理教练。这样就能15人注册，但查尔莫斯还是没有出场机会。

其他球队烦恼球员太少的时候，快船却苦恼人太多了。

锡伯杜想让查尔莫斯离队，不过换现金或者换选秀权都是亏本。高顺位的选秀权换不来，而且如果换个二轮选秀权，下赛季快船将有三个选秀权，却没有位置和新人们签约，这太矛盾了。穆托姆博下赛季一定会退役，但也只能空出一个名额来。

叶锋的未来记忆又发挥了作用。他提出用下赛季快船首轮和次轮两个选秀权加上查尔莫斯，换个顺位高一些的选秀权来，

送出两个选秀权没大碍，反正下赛季快船选秀权的顺位不会很高。叶锋也记得很清楚，下赛季根本就没有什么好新秀，状元沃尔和榜眼特纳都受人质疑。选秀权多了是浪费，不如就要一个高顺位，争取在沙里挑金。

需要控球后卫的球队有不少，尽管这届球员中后卫很多，但好控卫依旧稀缺。经过商议，大家都认为叶锋的办法可行。

两天后，快船和活塞队联系上了。活塞现在最需要的就是控球后卫，他们看重的是巴里亚。不过快船只愿意送出查尔莫斯，并提出了想好的交易方法。