第366章同样的境遇，不同的结局下半场开始的，老特拉福德的气氛进一步的诡异了。

因为曼联的绝对主力施蒂勒竟然坐在了替补席上。

中场换下！

为什么？曼联球迷们不能理解。

就算和队友有冲突，但上半场施蒂勒的球场表现也是没毛病，没有他的牵扯，阿威罗在边路也未必能够虎虎生风。

要换，不应该换迈克洛林吗？

爵爷坐在自己的座位上。

这就是高层思维了。

此前给施蒂勒制造机会，一方面是皇马有防空弱的传统。

另一方面则是希望能够让施蒂勒表现更好一点，到时候出手的时候可以多卖一点钱。

但现在施蒂勒要走的消息既然被人曝光了，而且又严重影响到了球队和谐，施蒂勒也就卖不上价钱了。

也就无需为他的数据努力了。

相反，迈克洛林虽然看似情绪问题更大，但在爵爷计划中，迈克洛林可是新曼联初期不可或缺的大腿。

是带队的老马。

所以安抚迈克洛林的情绪是很重要的。

这就是成年人的世界。

有时候输了就是赢，赢了才是输。

局面时时刻刻都在发生变化。

第六十七分钟，齐佐带球过人，轻松通过了曼联的中场。

虽然英超对抗强度大，但对齐佐这种球员来说，这种粗糙的防守他反而更加游刃有余。

另外，齐佐的对抗能力其实是很不错的，远不是大家对中场大师刻板印象中的那么羸弱。

陆阳前插，同时要球，准备打门。

阿尔法也拉到了右边，给齐佐留出了直接射门的空间。

齐佐杀入禁区，却一脚回传，把足球踢给了游曳到大禁区左侧外围的儒尼奥尔脚下。

儒尼奥尔左脚开炮！导弹来袭！

阿雷奥拉奋力扑救。

但奈何儒尼奥尔的射门是外脚背抽射，足球划出了一道弧度，绕过了阿雷奥拉的十指关。

三比零！皇马锁定胜局！

这种情况，曼联已经很难挽回了。

“皇马的中场太强了！”

“想一想，一个有陆阳和齐佐的中场是什么水平！更别说还有埃克托和科勒特这样的大师级球员给他们打下手！”

“皇马的中场实在是太奢侈了！埃克托和科勒特去了绝大部分球队都应该是中场核心，但在皇马就只能当个小工。”

“相比之下，曼联的中场无法对皇马做出任何限制，这也是今天皇马越打越起势的原因！”

或许很多人不理解足球其实就是中场争夺的游戏这句话。

甚至根本不认可。

但现实中，前两天欧冠半决赛首回合曼城和皇马的比赛其实就非常能够说明问题。

曼城全场占据主动权，优势贯穿了从头到尾。

然而皇马却没有崩盘，最后要了一个三比四的比分，不容小觑。

根源就在于哪怕是劣势局、被动局，皇马也没有放弃对中场的争夺。

最典型的例子就在曼城控球压制到皇马半场的时候，皇马进行落位防守的球员，是会压上主动寻求抢断的。

这和本赛季曼联面对曼城的时候，截然相反。

曼联也是落位防守，缩回自家半场甚至是大禁区前沿。

但曼联落位的时候，就真的等着曼城进攻了，而没有皇马这种防守中的突然上抢和施压。

这就是曼联一溃千里，和皇马百折不挠两种局面的重要原因。

当一個球员没有受到压力的时候，他可以发挥出百分之两百的水准。

传球、直塞、过顶长传、挑传、过人、花式盘带……你可以尽情发挥。

但上述动作，在球员受到压力的时候，有对方冲过来上抢和施压的时候，就很难做出来了。

最起码普通球员就很难做出来了。

这也是曼联的球员看上去为什么那么拙劣的原因，因为他们无法解决曼城的上抢和施压。

相反，这也是曼城的球员为什么给人一种个个都如此优秀感觉的原因。

因为在曼城踢球，你的对手大部分时候都不敢或者说放弃了逼抢你，你也就有了充分发挥的空间。

回到比赛。

陆阳对面的这支曼联的中场，同样没有在落位防守中突然上抢的习惯或者说战术安排。

上抢是需要战术安排的，一个人的上抢，只会出现一种情况，那就是让巴萨球迷津津乐道的溜C罗的场景。

当然，这个场景后来反而成为了对C罗战斗精神的最好诠释。

有些球队的锋线总是能够捞着各种门将失误的乌龙球，不单单是某一个球员的功劳，和锋线的整体逼抢是有很大关系的。

陆阳此前抢断阿雷奥拉的那颗球，有他个人能力和智慧的体现，但同样也有阿尔法、埃克托的配合。

第七十分钟，恩里克斯换下了阿尔法。

曼联那边，也更换了除巴莱拉之外的两位中场，企图让体力充足的中场球员们展开新的逼抢，改写比分。

但这种做法是徒劳的。

上面刚刚说了，逼抢不仅仅是一两个人的事，也不仅仅是体力的事。

没有规划的粗糙逼抢，和有规划的逼抢，效果天差地别。

第七十三分钟，恩里克斯接科勒特直塞，冲击曼联的防线。

曼联中后卫图兰放倒恩里克斯，吃到了一张黄牌。

随后齐佐的任意球进攻被阿雷奥拉摘下。

第七十七分钟，拉韦兰放倒了边路冲击的阿威罗，吃到了一张黄牌。

切洛蒂随后用塔瓦雷斯换下了拉韦兰，同时给塔瓦雷斯强调了好几次，只要是拦住了阿威罗，用什么方式都可以，哪怕是吃牌！

塔瓦雷斯因此没有给阿威罗好果子吃，和桑奇斯两人联手，加上卢比奥的补位，成功冻结了阿威罗。

而变成中锋的迈克洛林，却苦于队友只能传出高空球，而无力和朗德内争夺。